壹、依據：

一、高級中等以下學校特殊教育班班級及專責單位設置與人員進用辦法。

二、特殊教育設施及人員設置標準。

三、桃園市身心障礙特殊教育服務方案實施計畫。

四、學校運用特教學生助理人員注意事項特殊教育相關專業人員及助理人員遴用辦法。

五、中華民國114年8月12日桃教特字第11300770703號函辦理。

貳、報名資格：

一、基本條件：

(一) 品格優良

(二) 具愛心、耐心及同理心，並能接受及願意照顧身心障礙學生者。

二、報考人員資格

(一) 性別不拘，高中(職)以上學校畢業或具同等學歷之資格者。

(二) 曾有相關特教服務經驗者尤佳。

(三) 具電腦處理文書能力尤佳。

參、工作內容：

一、身心障礙學生在校生活照顧。

二、配合身心障礙學生在校作息時間，協助教師處理偶發事件。

三、在學校相關人員督導下，協助實施身心障礙學生學習、評量、生活輔導事宜。

四、維護身心障礙學生參與校外參觀教學活動之安全。

五、協助辦理學校與身心障礙學生家長聯繫事項。

六、因應身心障礙學生特殊教育需求之相關事宜。

七、服務期間應參加相關特教知能研習，一年至少18小時。

八、其他臨時交辦事項。

肆、聘期：

一、本次特教教師助理員聘期自實際到職日至116年06月30日止（寒暑假期間不需到校服務，僅有勞保勞退及健保續保無支薪）。

二、聘任期間按時計資，每小時薪資196元，每天8小時。

三、到校服務時間為每日上午7:45至下午15:45時，寒暑假期間不需到校服務，亦不支薪。

四、依相關規定加保勞保、健保。

五、本方案若提早結束，所聘人員應無條件解聘。

伍、錄取名額：特殊教育教師助理員正取1名(集中式特教)；備取若干名。

陸、甄選程序：甄選試務相關事項及日程表

【本次甄選採一次公告分次招考，如缺額補滿於網站公告且不再進行下階段招考】

柒、報名費：免收甄選費用。

捌、甄選方式：

一、專業經驗證明占30％，口試占70％。

二、依甄選總成績高低錄取，如總分未達七十分者，不予錄取。

玖、停聘及離職：

一、受聘人員如因故離職，應提前一個月呈遞辭職書，若違反此項，不支給當月薪資。

二、受聘人員因服務態度不佳或不能勝任工作、妨礙校譽者，經查屬實，並提報委員會同意後，得予立即解聘，當事人不得任何異議。

拾、附則：

一、經繳驗之各種證明文件，如有不實者，縱因甄選前後未能查覺，而予錄取，一經查證屬實，除取消其甄選資格及解聘外，如涉及刑責，由應徵者自行負責。或到職後無法辦理敘薪者，亦應無條件自到職日起自動解職，應考人不得要求任何補償及異議，並應放棄先訴抗辯權。

二、錄取人員應於報到一週內繳交公立醫院體格檢查表（含最近三個月內胸部X光透視）。如體檢不合格或患有傳染病防治條例相關規定，或其他妨害教學之傳染病及未繳交公立醫院體格檢查合格者，予以註銷資格。

三、本方案之時薪制助理員無年終獎金及其他福利。

四、錄取並應聘後，不得再至他校應聘。

五、二人以上同分者，依專業經驗證明、口試等順序錄取。

六、如遇天然災害或不可抗拒之因素，而致上述日程需作變更時，於本校網站公告。

• 1) 115_八德國中教師助理員 簡章暨報名表.pdf